Stage azienda-laureati e studenti

Questo programma dà la possibilità di effettuare un internship presso aziende di Londra per la durata di minimo quattro settimane a 26 settimane. Si richiede un livello minimo B2 di conoscenza della lingua; per questo motivo si consiglia, prima  di effettuare l'esperienza di stage, di rinfrescare e migliorare la lingua con un corso nella sede di Londra di minimo due settimane con l'alloggio in famiglia o residence  Durante la prima settimana la scuola organizzerà un colloquio con il datore di lavoro. Le aziende nelle quali si opererà sono leader nei settori finanza e accounting, marketing and sales, legge, commercio, amministrazione, travel e turismo, giornalismo, fashion, hr, IT, retail, hotel e catering, media, traduzioni, grafica e desing, import/export, architettura. Le mansioni possono variare a seconda del livello di inglese e dell'esperienza pregressa. E' il programma ideale per chi desidera arricchire il cv di un'esperienza internazionale e milgiorare il proprio livello di inglese .La durata è dalle 4 alle 26 settimane

ALTRI REQUISITI: Laurea o diploma superiore o iscrizione all'Università inglese, Inglese avanzato, passaporto costo.Presentazione della Domanda: almeno 2 mesi prima.

Prezzi: costo dell'Internship placement 1000 £. Se si fa il corso prima, costo del corso 20 lezioni/15h la mattina  310£, il pomeriggio 215£ a settimana; alloggio in famiglia zona 3-5 210 £ solo colazione camera singola, residence camera singola (doppia solo se si parte in due) 395 £ a settimana

L'agenzia è specializzata nel trovare stage in azienda remunerati e non a neolaureati che desiderano acquisire maggiori credenziali per il proprio profilo ed anche a studenti universitari. Un “ponte per il lavoro”: un’esperienza di lavorativa qualificata di 3-6 mesi in un settore specifico correlato al percorso educativo seguito che permette di acquisire pratica sul campo, importante per ottenere un posto di lavoro nel futuro. Normalmente non è retribuito, perché l’azienda ti offre un’opportunità di imparare, e deve investire del tempo in formazione senza una prospettiva di ritorno.  Offre un vantaggio competitivo rispetto ad uno stage fatto in Italia: si impara ad usare l’inglese sul lavoro, si vive a contatto con realtà aziendali e culturali diverse e si ottengono contatti utili per trovare un lavoro definitivo all’estero o in Italia.